Την επέκταση εφαρμογής του νόμου 4369/2016 για την αξιολόγηση στο Δημόσιο και στους ΟΤΑ Α’ και Β’ Βαθμού προβλέπει εγκύκλιος του υπουργού Εσωτερικών Πάνου Σκουρλέτη. Ωστόσο, ο κ. Σκουρλέτης στην εγκύκλιο του αναγνωρίζει “ότι είναι π̟ρακτικά αδύνατο να εφαρμοστεί το σύστημα αξιολόγησης του β ́ μέρους του ν. 4369/2016, ιδίως η στοχοθεσία και οι Ολομέλειες ∆ιεύθυνσης και Τμήματος, σε υ̟παλλήλους κυρίως εργατοτεχνικών κλάδων ή ειδικοτήτων, ̟που εργάζονται σε νευραλγικές και ̟πολυ̟πληθείς υ̟πηρεσίες”, όπως είναι αυτές της καθαριότητας, ιδιαιτερα σε μεγάλους δήμους της Χώρας.
Κατό̟πιν των ̟προεκτεθέντων, αναγνωρίζουμε
Συγκεκριμένα στο κείμενο που υπογράφει ο υπουργός αναφέρεται:
Σας διαβιβάζουμε φωτοαντίγραφο της ανωτέρω σχετικής εγκυκλίου του Υ̟πουργείου ∆ιοικητικής Ανασυγκρότησης, αναφορικά με το αντικείμενο του θέματος της αξιολόγησης και ̟παρακαλούμε για την αυθημερόν κοινο̟ποίησή του στους ΟΤΑ α ́ και β ́ βαθμού χωρικής σας αρμοδιότητας, για ενημέρωση και ανάλογη εφαρμογή.
Ειδικά, αναφορικά με το ̟προσω̟ικό των ΟΤΑ α ́ βαθμού, της αρμοδιότητάς μας, θα θέλαμε
να ε̟πισημάνουμε τα ακόλουθα:
Οι κλάδοι του ̟προσω̟πικού των ΟΤΑ α ́ βαθμού, σε σύγκριση με τους αντίστοιχους του δημοσίου τομέα, ̟παρουσιάζουν ιδιαιτερότητες, καθώς α̟παντώνται μόνο στους ΟΤΑ και είναι
άμεσα συνυφασμένοι με το εύρος των αρμοδιοτήτων ̟που ασκούν οι υ̟πηρεσίες τους.
Πρέ̟πει να τονιστεί ότι σε μεγάλους δήμους της Χώρας, υ̟πηρεσίες αιχμής, ό̟πως ̟π.χ. της
καθαριότητας, α̟παριθμούν μεγάλο αριθμό εργαζομένων, ενώ και το ωράριο λειτουργίας τους σε εικοσιτετράωρη βάση α̟παιτεί κυλιόμενες βάρδιες του ̟προσω̟πικού.
Κατό̟πιν των ̟προεκτεθέντων, αναγνωρίζουμε ότι είναι π̟ρακτικά αδύνατο να εφαρμοστεί το
σύστημα αξιολόγησης του β ́ μέρους του ν. 4369/2016, ιδίως η στοχοθεσία και οι Ολομέλειες ∆ιεύθυνσης και Τμήματος, σε υ̟παλλήλους κυρίως εργατοτεχνικών κλάδων ή ειδικοτήτων, ̟που εργάζονται σε νευραλγικές και ̟πολυ̟πληθείς υ̟πηρεσίες.
.
Όμως, σε κάθε ̟περί̟πτωση, το σύστημα της αξιολόγησης θα εφαρμοσθεί ό̟πως ορίζεται στις
ε̟πιμέρους διατάξεις του ν. 4369/2016 και στο ̟προσω̟πικό των ΟΤΑ α ́ βαθμού, με ανάλογη
εφαρμογή των εγκύκλιων οδηγιών του Υ̟πουργείου ∆ιοικητικής Ανασυγκρότησης.
Έτσι, οι ΟΤΑ α ́ και β ́ βαθμού ̟παρακαλούνται ό̟πως άμεσα ̟ροβούν στις κάτωθι ενέργειες:
1. Κοινο̟ποίηση της ̟παρούσας και της εγκυκλίου του Υ̟πουργείου ∆ιοικητικής
Ανασυγκρότησης στους υ̟αλλήλους τους,
2. Χορήγηση των εντύ̟πων εκθέσεων αξιολόγησης,
3. Ενημέρωση των αξιολογητών για την υ̟ποχρέωσή τους να αξιολογήσουν τους
υ̟παλλήλους αρμοδιότητάς τους. Στο σημείο αυτό διευκρινίζεται ότι με μέριμνα του
τελικού αξιολογητή, οι εκθέσεις αξιολόγησης ̟πρωτοκολλούνται με εμ̟πιστευτικό ̟πρωτόκολλο,
4. Συγκρότηση της Ειδικής Ε̟πιτρο̟ής Αξιολόγησης.
