Στις συμβάσεις ορισμένου χρόνου, συμφωνείται πάντοτε η χρονική τους διάρκεια,
και συγκεκριμένα η ημέρα έναρξης και λήξης αυτής.
Μετά το πέρας της ρητής, δήλης ημέρας λήξης, η σύμβαση παύει αυτοδικαίως.
Στην ειδική περίπτωση, που η συμβασιούχος είναι έγκυος, η επιμήκυνση, η ανανέωση, ή η παράταση της σύμβασής της, αποκλείονται καθώς ούτε προβλέπονται, ούτε συμπεριλαμβάνονται στα νομοθετικώς προβλεπόμενα μέσα προστασίας της εγκύου.
